第10回役員会

1/12、2016年最初の「大阪府中小企業家同友会 第10回 大阪東ブロック役員会」が同友会事務所にて開催。役員会議前に、先月に引き続き「大阪東ブロック 第2回 2016年度役員選考会」が開催されました。

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前回の第1回役選(12/7)にて、正副ブロック長、委員長、支部長の変更がないことを確認。
副委員長については、今期の実働(役員参加状況含む)と今後の実働も出来るのかどうかを充分検討し、候補者を選定する。(副委員長並びに委員の増員もあり)
次年度のあるべき姿と取り組みも踏まえ、方針作成のための意見交換会もあり。

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休憩を挟んで、本会議がスタート。
尾崎ブロック長の新年の挨拶。

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今回より「企業づくり報告」が最初に行われることとなり、初回は尾崎ブロック長が代表取締役を務める(有)サイバークラフト の企業報告です。

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報告(15分)を伺い、役員が業務内容などの質疑応答(15分)を行う。
次回はブロック情報化広報委員長である、私こと石黒が報告いたします。

【本部報告】で「経営指針セミナー」の受講スタイルが変わることが決定したとのこと。
「理念コース」は1泊2日だが、それ以降の「方針コース」「計画コース」は宿泊を伴わない形態になるとのことであるが、現在検討中。
既に各コースまで受講済で、完結されていない受講者については、最初から受講するのではなく、それまで受講したコースの受講代金を差し引いて、継続して「経営指針セミナー」を受講することになるそうです。

2015年10月~12月期の「定点景況調査集計結果」も出されました。
【ブロック報告】では各ブロック内委員会報告、そして【支部報告】とあり。

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続いて『集中討議』~あと3ヶ月!全支部で力を合わせ、ブロック年間増強目標を達成しよう!~
東ブロックでは当初86名の増強計画を立てましたが、12月末現在26名の入会です。大阪同友会全体の会員数も2500名を割り込み、これからどのように活動するのか。

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■e.doyu【事務局からのお知らせ】組織本部増強ニュース NO10 (2016年1月13日)より抜粋

1月12日、同友会事務所にて東ブロック1月役員会が行われました。
主題はもちろん「増強」ですが、4月からの増強目標未達分に、1~3月の増強目標を加えると、60名増強という大きな目標が浮かび上がってきます。
 その大きな目標を真正面に据え、皆で議論を深めたところ、「同友会で、同じ悩みを共有できる仲間と本音で語り合うこと、磨きあうことは、本当に楽しいと思う。そんな仲間を増やそう!楽しい同友会にしよう!」と言った意見や、「同友会の運営は、各社の経営と同じ。私たちは、同友会の方針を信じ、とにかく今は腹をくくって増強に取り組もう!」といった意見が出されました。
 そして「60名増強は決して無理ではない!できる!」と、意思統一するにいたり、各支部が3月までの3ヶ月間、毎月5名の増強を必達目標に掲げました。そのためには、沢山のゲストを例会などの行事にお誘いいただくことが極めて重要なことから、「紹介運動」として、ブロック役員、支部役員全員が「3名以上」の入会対象者を紹介することを申し合わせました。
 これまで、何かと重い雰囲気が先行していましたが、そんな空気が「希望」へと変わった瞬間でした
 東ブロックの4支部が、持てる力を総動員し、60名増強に向けて、今、動き出しました。

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【審議事項】【討議・検討事項】【確認・連絡事項】と進み、山田副代表よりまとめをいただき会議終了。

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会議終了後は恒例の「尾崎ブロック長だより・新春号」のビデオ撮影。
今回のテーマは「増強」です。

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この模様はビデオでご覧ください。

(文責;ブロック情報化広報委員会 広報委員長 石黒)

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